90后正能量人物任正非的妥协之道在物品中寻找
清晰的方向来自灰度，一个重要的素质是方向、节奏。他的水平就是合适的灰度。坚定不移的正确方向来自灰度、妥协与宽容。在混沌中产生，方向是随时间与空间而变的，它常常又会变得不清晰。并不是非白即黑、非此即彼。
合理地掌握合适的灰度，是使各种影响发展的要素，在一段时间和谐，这种和谐的过程叫妥协，这种和谐的结果叫灰度。
正确的人生路径来自于理解与接受，不断左右摇摆的一条曲线，或许划一个圈，但远观仍然指向前方。我们今天提出了以正现金流、正利润流、正的人力资源效率增长，以及通过分权制衡，将权力通过授权、行权、监管，授给直接作战部队，也是一种变革。在这次变革中，与二十年来的决策方向有矛盾，也将涉及许多人的机会与前途，我想我们相互之间都要有理解与宽容。
宽容是一种领导者的成功之道，为何对各级主管说宽容？这同领导工作性质有关。一旦同人打交道，宽容所体现出来的地位立即就会显示出来。人与人的差异是客观存在，我们需要学会接纳这些差异。这不是软弱，而是一种坚强，有目的有计划地让步，并且掌握主动权。
只有勇敢的人才能懂得如何宽容，而懦夫不会做到。这是一种美德，只有这样才能够团结大多数人认知方向，只有妥协才能使坚定不移正确路径减少对抗，使达到目的更容易一些。
没有妥协，就没有足够的情境来实现“双赢”或“多赢”，因为冲突无法消除。而管理上的改进必须持续进行，以保持竞争力的优势。但同时也需冷静思考，不盲目改变，以免造成长期后果不可预测的情况发生。
因地制宜实事求是，即便是在西方企业成功的地方，我们也不应照搬，而应该结合自己的实际情况，从自己成功的地方总结经验，再用西方方法规范，使其标准化，便于传播和掌握，同时培养干部以适应工作环境。这样的企业才真正具有活力灵魂，不仅仅是一个僵化模仿者。
