CTO为何不再默不作声百度李一男带来激励的视频短片
李一男：CTO不再默不作声，激励视频短片解锁他的传奇
在百度的北京办公室里，李一男身影频繁出现。自2008年10月担任CTO以来，他一直是公司的重要人物，但他的人物形象与往昔有了显著变化——脸上多了一份轻松和从容。
传言中，李一男在4S店看宝马车时，连销售员都不会多跟他搭话，因为他给人的感觉实在太平凡。但实际上，他是一个谜，也是一个传奇。他曾是华为最年轻的副总裁，以技术出色主导研发CC08万门数字程控交换机，为华为赢得第一桶金。在华为内部，他被认为是最有可能继任任正非的人选，而任正非甚至称呼他为小李子或红孩儿。
然而，在所有人都以为他注定要成为华为未来领导者的情况下，外表低调、冷静的李一男做出了一个大胆决定：离开华为，独立创业。这次离别让任正非感到心痛，但仍然送给了价值2,000多万元的数据产品帮助其渡过难关，这就是后来的港湾网络。
尽管天不遂人愿，港湾数据通信产品开始与华为竞争，并提出了上市构想，但市场竞争让这对情同父子的关系变得疏远。为了挽回失地，华为成立打击港湾专项部门，与之针锋相对，最终导致港湾严重受挫并面临管理问题。
随着西门子收购计划失败以及后续事件的发展，最终只有被华为收购作为唯一选择。经过两年的工作之后，再次离开的是一个已经不是原先的小李子的男人。此后的经历证明了他的技术天赋，但对于企业管理和人际关系处理并不擅长，因此选择了百度CTO这个偏向技术岗位。
今天的大众见证的是一个成熟许多的新版李一maleadering by his mistakes and taking full responsibility. 这种气度赢得了下属的心悦诚服。他已经不是那个因为小事就对下属大发雷霆的人，而这种风格虽然类似于任正非，却未能带领港湾走向成功，只能使他们走上了另条道路。
加入百度后，他引领着公司进入研发高峰期，每年投入10亿进行研发，并推出了阿拉丁、凤巢等全新的系统，或许对于这个科技爱好者来说，将精力集中在技术研发上是最擅长也是快乐的事情之一。