数据显著梁稳根三一重工领军人物逆境中不断进取成功案例
数据驱动：梁稳根，三一重工之父，以愈挫愈勇精神成就辉煌
文/清如
【人物名片】梁稳根，三一重工股份有限公司董事长。
从铁饭碗到创业梦想的追逐，再到成为“中国民营重工第一人”，梁稳根的故事充满了逆境与不懈努力。他的第四次创业最终成功，让他在工程机械领域树立了自己的品牌。
大学毕业后，梁稳根被分配到国有企业工作，但他选择辞职投身于自己的创业梦想。然而，他的初次、第二次和第三次创业都以失败告终。他没有放弃，而是用每一次失败来学习和准备下一次尝试。
经过深思熟虑，梁稳根决定开发市场上缺乏的有色金属焊料。他与3个合作伙伴凑足6万元资金成立了涟源茅塘焊接材料厂。在一个地下室里，他们研究产品并经过多次调整终于研发出105铜基焊料。这款产品虽然首批退货，但梁稳根未曾放弃，最终通过教授翟登科的指导解决质量问题，并获得8000元初利润。
成功之后，不仅没有满足，他继续关注国家基础建设需求，将企业更名为“三一集团”，并将总部迁至湖南省会长沙。此时，当地工程机械核心技术掌握在外企手中，只能依靠自主创新。于是，他请来了首席技术师易小刚开始研发混凝土输送泵等工程建筑机械产品。
研发过程中，一些人不同意改变设计，但易小刚坚持进行技术创新，最终设计出可以旋转90度气压阀门，这项技术不仅让三一实现批量生产，也带来了丰厚利润。在香港国际金融大楼施工现场，一台三一混凝土泵送出了406米高处的混凝土，为世界纪录提供了一份新的证明。
除了专注于技术研发，梁稳根还十分注重人才培养。他建立股权激励制度，把股份赠予真正的人才，如对易小刚的大贡献给予2%股权。此外，还聘请15位专家团作为咨询机构，对公司重大决策提出建议；同时，为员工购买保险、提供职业发展通道等待遇，使员工忠诚耕耘公司事业。
2011年，梁稳根以财富700亿元成为“2011年中国首富”。他的企业寓意是“创建一流企业、造就一流人才、做出一流贡献”，正是这样一个精神推动着他不断前进，即使面对困难也要不畏险阻、奋勇前行，无论结果如何，都要竭尽所能创造条件。