俞敏洪伟人成就背后的四大能力
在与学生的交流中，有一位同学提出了一个问题：要想做出一些事情，到底需要具备哪些能力？面对这个问题，我深思熟虑后认为，要把事情做成，必须具备四种关键能力。
首先，是获取信任的能力。这意味着你需要让别人觉得你非常可靠。这种信任并非仅凭聪明才智或外貌吸引力所能获得，而是建立在你的品质和诚信之上，以及在关键时刻能够无私帮助他人的能力。只有这些因素综合作用，才能构建起他人的信任。
其次，是尊重他人、有效沟通的能力。沟通不仅仅是表达自己的意愿，更重要的是尊重对方。这包括尊重每个人的价值观和感受，只有这样，你才能以平等的心态与人交流，从而避免伤害到别人，也不会为自己设立障碍。在未来的职业生涯中，无论成为政府官员还是企业家，都需学会与不同背景的人进行平等交流，这对于个人成功至关重要。
第三种能力是学习本身。这不是简单地衡量通过大学成绩如何好，或者读了多少书。学习是一种不断修正思想、改变观念、提高觉悟，不断用新知识补充头脑的过程。你既要能消化新知识，又要将其应用于实际工作中，不断向周围的人学习。而“读万卷书行万里路”、“阅人无数名师指路”这两句话，便概括了这一点——阅读为获得思想提供途径之一；走出去便可以看到听到，从而学习思考领悟；阅多识广则能够从他身上学到东西；名师则为我们提供正确方向。
最后，一项极其重要的能力就是判断力。一旦缺乏判断力，即使拥有其他所有必要技能也无法取得成功。世界上的三类人才分別為：第一類型的人，在危机尚未发生前，就预见并消除产生危机的可能，并抓住机会，这样的未来判断力超强且懂得掌握机会；第二类人才，当危机出现时能够应对，并在新的机会来临时迅速行动。此二人都擁有较好的现实判断力。而第三类人才，则总是在没有必要的情况下制造麻烦，使自己陷入困境，他们缺乏基本判断力的支持。在选择做某事的时候，我们应当追求恰当的时候去做正确的事，以确保结果符合我们的期望。因此，对待时间管理和决策都是很严肃的事情，因为它们直接关系到最终结果是否顺利达到。
尽管还有许多其他方面需要培养，但如果能掌握这四大核心竞争力的基础，那么人们就更有可能实现自己的目标，让生活更加精彩丰富。此外，还有一些如锻炼吃苦、专注保持优劣势以及面对不公平世界的心态调整也是必不可少的一部分。如果我们能逐步提升这些方面，我们就离实现更高层次的人生目标越来越近了。