王利芬在自然的怀抱中重温莎士比亚的经典语录
我，王利芬，曾经在央视担任主持人，一直到创办优米网，这两种角色最显著的不同之处在于互联网的不确定性与传统媒体的稳定性。我的人生道路正如我所说，“我永远在主宰我人生的命运的选择，即便我的命运被别人主宰过，我也要把它扳回来，重新主宰。”以下是我关于工作、学习、友情、管理等方面的一些思考。
带领团队是一项极其耗时费力且需要耐心的事。从国企和事业单位来的员工往往有奉献精神但缺乏市场意识；民营企业来的则多是市场意识强，但缺乏规范和持续发展的意识；而跨国公司来的员工则注重制度规范，但可能缺乏独立能力。将这些不同背景的人员整合到公司中是一个巨大的挑战。
随着微博和视频平台的兴起，我们发现时间被碎片化了。尽管学习资源无处不在，但系统地阅读书籍仍然不可或缺。这能让我们静下心来深入了解一个问题或者学科，让我们与智慧进行交流，使我们体会到思维魅力的美妙，这些都是上网或其他机会无法替代的。
关于友情，我认为应该保持足够尊重并对他人的价值给予认可。在交谈后应确保话题得到妥善解决，不要轻易结束。当朋友遇到困难时尽量提供帮助，即使仅仅是倾听也是宝贵。如果你想借钱或求助，要谨慎行事，并尽力克服困难。在提供意见或机会时，也要真诚坦白。
员工流失的一个主要原因是对顶头上司不满以及沟通障碍作为管理者，能力当然重要，但是否公正待人，以及品行是否端正同样关键。一位部门领导如果总是享受特殊待遇，那么这个部门内真正守职的人很难长久留下。
一个人成就大小取决于多个因素，最终归结为四点：目标设定、努力程度及方法、以及面对逆境的心理承受能力，无论起点如何，你都必须在这四个方面下功夫，以此塑造不同的生活轨迹。
人生的每一阶段都是宝贵且无法复制的，就像河流一样，每一次经历都是独特且不可再现。任何阶段都有其美丽和遗憾，都属于生命旅途不可少的一部分。
做事情失败通常因为：首先，没有清晰规划（即战略）。接着，在目标未变的情况下没有适应变化；再次，是因为没有全力以赴，而且用心投入最后，没有有效协调各方合作机制导致了失败。
8.,带着情绪做决定只会使情况变得更糟，而理智平衡地处理矛盾才能揭示事物本质及自我真实形象。（www.lz13.cn）
9.,很多时候看到别人的观点不同意就开始骂对方，这反映出他们只接受相同观点，对其他看法毫无容忍。此外，他们通过辱骂来表达自己，只是在权力范围内，他们会成为小秦始皇。但这种交流方式不会提升生活质量相反，它们只是暂时缓解压力而已，但是它们不会让生活更好起来
10.,进入新领域总是不了解其中规律，即使有人告诉你，如果没亲身体验，也只能理解得有限，所以开始并不按规定格式操作，而是边做边探索边学习边总结，然后将实践成果固定下来并培养团队。你可以向行业领袖咨询，还可以做书面研究，但这些不能替代实际行动否则，就无法产生独特产品
11.,企业家为了完成目标，他们不能太过坚定立场，因为这样容易得罪人。而他们为了完成任务不得不不断妥协，小心翼翼。这就是他们能成功实现愿景的地方。而学者需要明确自己的观点，并展现出来，以此获得特色并受到欢迎。而官员既不能有明确立场也不宜太过鲜明，而且他们追求的是隐忍与隐藏，不露声色
12.,人类寿命七八十岁这样的安排似乎科学合理，有40岁之前迷茫，有50岁左右知道方向，此后精力充沛还能活十五至二十年，然后走向晚年，当腿脚衰弱正好回顾过去消磨时间生病，这样的生命设置虽然科学，却又残酷无情。（以上语录均摘自我的个人微博）