俞敏洪做成事情的4大能力与我的励志故事
有同学问我：要想做成点事情，到底需要哪几方面的能力？我认真想了一下，认为要把事情做成，需要4大能力。
第一种能力是获取信任的能力。你做任何事情，都要让人觉得你特别可靠。这个要求的背后其实包含了很多因素，不是单凭你聪明，或是长相好，或是做学生会干部就能做到的。这里面包含了你的人品和诚信，包含了你在关键时刻可以无私地帮助别人的能力。只有这些能力加在一起，才能构成获取他人信任的能力。
第二种能力是能够用尊重人的方式进行沟通和交流的能力。沟通不是指你能说会道，沟通能力也不仅仅是把你的意思传达给对方。沟通中最重要的一点是不伤害对方：如果不尊重他人的人格，就很容易伤害到别人，也很容易在人际关系中为自己设置障碍。我曾经遇到过这样一个情况，当时我作为一名大学生，在学校里担任一项工作，我必须处理一些棘手的问题。在解决问题过程中，我始终坚持以尊重为基础，与同事们协作，这让我赢得了他们对我的信任，并且我们共同克服了许多困难。
第三种能力是一种学习或修养的心态。这意味着不断地去更新自己的知识、改变自己的观念、提高自己的觉悟。不断用新知识去补充自己头脑。这包括读书、实践和向周围的人学习。我相信通过不断学习，我们可以获得新的视角，从而更好地应对生活中的挑战。
最后一种基本技能就是判断力。这涉及到选择什么时候采取行动，以及是否应该采取某些行动。当机会来临，你知道如何抓住它；当危机出现，你知道如何应对。但这并不意味着每一次选择都是正确的，有时候即便你的判断正确，但如果时间不合适，那么结果仍然可能不会如预期那样美好。
除了上述四大核心竞争力之外，还有一些其他支持性质的情感智慧，比如自律、创新思维等。如果我们掌握这些技能并将其应用于我们的日常生活，我们就会发现，无论是在学术领域还是职业世界，我们都能够更加有效地实现我们的目标，并享受成功带来的满足感。此外，如果想要了解更多关于个人发展的话题，可以访问相关网站，它们提供了一系列丰富多彩的资源和建议，以帮助人们追求卓越。