从搬货小弟到五星级饭店老总一条励志人生的真实故事
李环宇，一个在屏东县眷村长大的年轻人，在他的生命中有着不凡的一段经历。21岁时，他放弃了四次高考的机会，决定投身社会工作。他的第一个工作是台北晶华酒店的仓库搬运工，这个职位让他得到了“搬货小弟”的称号。
起初，李环宇面对的是艰苦的劳动和嘲讽。他每天早上四点半起床，从冰库拉出几百斤重的物资，再送往伙房。在忙乱高峰期，他推着车子前行，有几次几乎跌倒，但他始终坚持下来。他知道，要想改变自己的命运，就必须证明自己。
经过几个月的努力，李环宇不仅没有被淘汰，而且还获得了“最佳新人奖”。主管人事副总经理夸赞说：“你是好样的！”这份认可激发了他更强烈的求知欲和进取心。
25岁时，李环宇被派到晶华下属的远东饭店做领班。尽管英语能力不足，但他仍然尽力学习，并最终成为全酒店英语使用最熟练的人员。一年后，他被选为筹建中的高雄晶华酒店人才之一，在那里，他管理了一百多名员工，并在短时间内化解了资金危机，为餐厅顺利开张贡献了一份力量。
2006年，当北京奥运会临近之际，北京丽晶酒店特聘李环宇为其高管。在那里，他管理五百多名来自各省的员工，并凭借自己的勤奋和领导才能赢得了信誉和尊重。
2010年10月，北投区最大的五星级丽禧酒店总裁萧景田看中了李环宇，将其任命为丽禧酒店总经理。这一年恰好是他40岁生日，也标志着他的职业生涯达到巅峰。而这个故事，就是关于从社会底层奋斗而来的普通青年如何通过坚韧不拔、不断学习和自我提升，最终实现梦想并成为业界巨擘的一个真实案例。