唐骏从打工皇帝到人性励志的物品故事平凡不等同于平庸
文/清如
【人物名片】唐骏，是中国著名职业经理人，现任微创（中国）董事长。
唐骏是中国标杆性的职业经理人，他的打工经历成为无数青年效仿的范本，其实能够获得成功无非源于不甘平庸、追求卓越的人生态度。
“微软中国终身荣誉总裁”
在进入微软之前，唐骏曾经创办过三家公司。原本是为了更好地创业，所以先到微软“偷师学艺”，不料却在打工的道路上越走越远。
起初，唐骏只是一名毫不起眼的技术新人，他发现，要想在众多程序员当中脱颖而出，除了勤奋工作，还必须走差异化路线。
很快机会来了，唐骏发现公司开发Windows流程上存在一个巨大的漏洞，他认真考察过后，提出解决流程方案，获得高层的认可，唐骏也因此从程序员一跃成为高级经理。
之后，由于他的出色业绩和卓绝见解，被提升出任微软中国总裁。在这个职位上，他面临着重塑品牌形象和改善内部文化两个挑战。他通过举办公益活动和营造“家文化”来完善福利制度，最终使得2002年微软中国创下了10年来的最高销售纪录。然而，在2004年由于组织架构调整，这位曾被称为“打工皇帝”的传奇人物离开了微软，并获得了他在那里的终身荣誉总裁头衔作为感谢。
接着，他加入盛大网络，并迅速成为了该公司的一股力量。在盛大期间，不仅参与并成功推动了公司上市，而且还辅助陈天桥成为首富。此外，他还主导了一系列重要商业决策，如收购新浪等，这些都极大地扩展了他的商业帝国。但随着时间推移，一场学历造假事件让他不得不退出公众视野，但这一切并未阻碍他继续追逐梦想，因为对于成功的执着追求一直是他的核心价值观之一。
