任正非永远奋斗永远狼性中国成功女性百人榜的楷模
任正非：永远奋斗，永远狼性——中国成功女性百人榜的启示
在华为技术有限公司的辉煌成就背后，是创始人任正非坚持不懈的奋斗精神和对狼性的执着追求。近日，2018年世界500强企业排行榜公布，华为荣登第72位，这一壮举不仅反映了其卓越的管理能力，更是任正非不断探索、突破与创新所得。
1987年，任正非遭遇人生低谷，被南油集团开除，并面临200万债务和妻子离婚。但他并未放弃，而是选择了创业。当时条件艰苦，他咬紧牙关，用所有积蓄砸进通讯设备领域。尽管最初产品遭受数字交换机打击，但他没有放弃，最终研发成功了一款数字交换机，为华为赢得市场份额。
然而，在2000年的IT泡沫破灭之际，华为也受到了影响。任正非写下《华为的冬天》，召开高级干部大会学习《战争论》，并制定十大管理要点，以此来指引公司发展方向。他还实施期权改革和“鸡肋战略”，通过这些措施带领华为走出困境。
在塑造企业文化方面，任正非推崇“狼性”文化。这一理念体现在员工的工作态度上，如早期提供午休和加班用的床垫被，以及实行末位淘汰制等用人策略，这些都助力于提升员工激情和企业竞争力。
今天，我们可以从中国成功女性百人的故事中找到灵感，他们同样以坚韧不拔、勇往直前的精神克服挑战。这也是为什么我们可以将他们视作楷模，与那些像任正非一样无畏前行的人们相提并论。在这个过程中，每个人都应该拥抱自己的“狼性”，勇敢地迎接每一个挑战，就像任务如山一般向前推进，不断攀登至顶峰。